Heb je geen last van koudwatervrees? Klimaatverandering treft Limburg hard. De recente watercrisis heeft grote schade veroorzaakt, zowel materieel als emotioneel. Met het programma Water in Balans werkt het Waterschap aan het verminderen van wateroverlast. Hiervoor zoeken we een communicatieadviseur die de belangen van alle betrokkenen goed in het oog houdt.

Als communicatieadviseur betrek je de omgeving bij de ontwikkeling en uitvoering van onze projecten. Je zorgt ervoor dat Waterschap Limburg met dit programma op de kaart wordt gezet, zowel regionaal, provinciaal als landelijk. Je werkzaamheden zijn veelzijdig: van het schrijven van persberichten en nieuwsbrieven tot het produceren van video’s en infographics, en het organiseren van informatiebijeenkomsten en evenementen. Je werkt nauw samen met de senior communicatieadviseur en andere collega’s binnen het cluster Strategie & Communicatie.

Het betreft een tijdelijke rol te vervanging van zwangerschapsverlof voor 4 maanden met ingangsdatum eind augustus / begin september.

• Afgeronde HBO/WO opleiding Communicatie
• Ervaring met communicatieplannen, ontwikkeling van on- en offline communicatiemiddelen, en organiseren van evenementen
• Hands-on instelling, vlotte pen en sterk in omgaan met weerstand
• Goede organisatorische vaardigheden en het vermogen om meerdere opdrachten tegelijk te beheren
• Creativiteit en vernieuwende communicatie-ideeën

Competenties:

• Energiek en initiatiefrijk
• Overzicht behouden bij meerdere opdrachten
• Creatief, proactief en inspirerend voor collega’s
• Stressbestendig en goed in organiseren

Wij bieden jou een uitdagende en zelfstandige functie binnen een professionele en gedreven organisatie. Je maakt deel uit van een team van enthousiaste collega’s en krijgt voldoende ruimte om je eigen ideeën en creativiteit in te brengen. Verder ontvang je:

• Opdracht voor de duur van vier maanden binnen een gemotiveerd team
• Salaris in schaal 9 conform CAO werken voor waterschappen (€3562 – €4774 op basis van 36 uur)
• Mooie secundaire voorwaarden waaronder hybride werken, vakantiegeld, kerstpakket etc.

Hattrick is een gelijke kansen werkgever en moedigt sollicitaties van alle gekwalificeerde kandidaten aan, ongeacht hun achtergrond. We streven naar diversiteit en verwelkomen sollicitaties van iedereen die aan de vereisten van de functie voldoet.